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Digitalisierung und KI

Technologie und Entlastung für Pflegeeinrichtungen

7 Fragen beantwortet
01

Wie kann KI im Pflegemarketing helfen?

Durch Entlastung bei Routineaufgaben: Textentwürfe, Stellenanzeigen, FAQ-Antworten, Übersetzungen, Bildoptimierung. KI ersetzt nicht Strategie und Empathie, aber beschleunigt Umsetzung.

KI Beratung
02

Welche KI-Tools sind für Pflegeeinrichtungen sinnvoll?

ChatGPT/Claude für Texte, Canva für Grafiken, Deepl für Übersetzungen, Midjourney/DALL-E für Bilder (mit Vorsicht). Wichtiger als Tools: klare Prozesse und Qualitätskontrolle.

KI Use Cases Recruiting
03

Kann KI Stellenanzeigen schreiben?

Ja, als Entwurf. KI kann schnell Varianten erstellen – aber: ihr müsst Tonalität prüfen, Inhalte verifizieren, Authentizität sicherstellen. KI ist Werkzeug, nicht Ersatz für Führung und Kultur.

Stellenanzeigen-Composer
04

Was ist KI-Sichtbarkeit?

Die Frage, ob eure Inhalte von KI-Systemen (ChatGPT, Google AI Overviews) zitiert werden. Klare, strukturierte, autoritative Inhalte gewinnen – vage Floskeln verschwinden.

KI-Sichtbarkeit
05

Braucht man eine KI-Policy für Pflegeeinrichtungen?

Ja. Klare Regeln: Was darf KI, was nicht? Wie wird Qualität gesichert? Wer entscheidet? Ohne Policy entsteht Wildwuchs oder Blockade. Mit Policy: sichere, effiziente Nutzung.

KI Governance
06

Wie startet man mit KI im Marketing?

Klein und konkret: ein Use Case (z.B. Stellenanzeigen), ein Tool, eine Person verantwortlich. Lernen, anpassen, ausweiten. Nicht: alles auf einmal, ohne Plan.

KI Integration
07

Welche Risiken hat KI im Pflegekontext?

Falsche Fakten (Halluzinationen), unpassender Ton, Datenschutz-Verletzungen, Abhängigkeit von Tools. Daher: menschliche Qualitätskontrolle, klare Grenzen, Datenschutz beachten.

Noch Fragen zu Digitalisierung und KI?

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